SUIVI ET ACCOMPAGNEMENT
DU DEMANDEUR D'EMPLOI  

 

Démonstration de gestes techniques
durant un module
de repassage,
par une conseillère
en économie sociale
et familiale. Dans nos locaux techniques. 

  © Asec.

Notre accompagnement

   Dans le cadre de votre parcours professionnel à l’Asec, vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé, auprès de conseillers en insertion professionnelle.
Cet accompagnement correspond à notre objectif, soit que chaque intervenant quitte l'Asec pour un emploi qui convient à ses souhaits.

 

 

 

·  Des accompagnements par :

 

§        une écoute et une relation d'aide ;

§        des rendez-vous réguliers ;

§        la construction d’un parcours d’insertion en lien direct avec les besoins repérés et
les souhaits exprimés, à l’aide d’un accompagnement socioprofessionnel et d’une formation adaptée.

 

 

·  Une recherche d’emploi ou l’élaboration d’un projet professionnel par :

 

§        l’aide à l’élaboration d’un projet professionnel ;

§        la mise en place d'un parcours professionnel cohérent ;

§        un soutien à la recherche d’emploi, au CV, à la rédaction de lettres de candidature ;

§        la recherche de formations adaptées à votre situation et vos attentes.

 

 

 

·  Dans la résolution de vos difficultés personnelles :

 

§        problèmes de santé ;

§        difficultés sociales ;

§        soucis financiers.

 

En relation avec de nombreux partenaires sociaux, l'Asec pourra vous orienter vers les associations ou les centres les mieux adaptés à vos besoins.

 

Notre offre de formation

·  Les évaluations :

    §        tests d’évaluation en ménage et en repassage ; 

 §        évaluation et exploitation des mises en situation de travail sur le terrain ;

    §        adaptation des missions à vos besoins (découverte d'un métier, validation
         de compétences antérieures). 

·  Nos formations : 

      §        des perfectionnements en ménage et/ou en repassage, d’environ 1 h 30.
            Ils ont pour but d’améliorer des points précis ou de répondre à des 
            difficultés repérées lors des missions.  

§       des modules de formation de 10 heures en ménage et en repassage, pendant lesquelles une dizaine de personnes approfondissent leurs techniques de nettoyage, l’utilisation des produits, l’organisation de leur travail.

 

§        des ateliers, de huit personnes maximum ou individuels, orientés vers l’aide à la rédaction de CV et de lettres de motivation, la simulation d’entretiens d’embauche, l’utilisation des transports en commun ou encore le travail sur son image…

 

Ces tests et ateliers sont animés par une conseillère en économie sociale et familiale
ou une conseillère en insertion professionnelle.

 

 ·  L’atelier d’apprentissage de la langue française à travers l’environnement professionnel : 

Animé par une formatrice en français langue étrangère (FLE), des cours de français sont organisés deux fois par semaine pour apprendre ou consolider ses connaissances à l’oral, à l’écrit et à la lecture. Cet atelier constitue une étape dans le cadre du parcours d’insertion professionnelle. Les objectifs sont nombreux : 

§        pourvoir aux situations de communication sur le lieu de travail, avec l’employeur ou le client, dans une recherche d’emploi, dans les relations avec les administrations ;

 

§        être autonome dans la gestion de l’espace et de son emploi du temps ;

 

§        appréhender les codes socioprofessionnels, les règles d’un contexte professionnel, et les consignes de sécurité ;

 

§        comprendre les outils de recherche d’emploi (CV, lettre de motivation) et les structures qui y sont liées (Pôle emploi, regroupement de l’ANPE et de l’Assedic) ;

 

§        connaître les compétences associées à son emploi, et les qualités pouvant être mises en avant lors d’un entretien, ainsi que les attentes d’un potentiel employeur.